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隨著企業(yè)的規(guī)模不斷擴大，企業(yè)人事管理的日趨復(fù)雜和企業(yè)人員的增多，而目前許企業(yè)管理仍停留在人工管理階段，重復(fù)工作較多、工作量大、效率低、不易統(tǒng)計、成本高和易出錯等弊端，已經(jīng)無法適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的需求。因此，迫切需要開發(fā)基于網(wǎng)絡(luò)的員工考勤管理信息系統(tǒng)來提高管理工作的效率。將傳統(tǒng)的人工考勤管理計算機化，能夠有效的幫助企業(yè)實現(xiàn)“公正考勤，高效薪資”，使企業(yè)的管理水平登上一個新的臺階。
提到手機考勤管理信息系統(tǒng)，很多人多多少少的都會感覺有些不舒服。不是因為它不夠方便，而是因為很多手機考勤管理信息系統(tǒng)產(chǎn)品在宣傳的時候，都會格外注重一個重要的細節(jié)，那就是GPS定位。這讓很多員工在使用手機考勤管理信息系統(tǒng)軟件的時候都會有如芒在背的感覺，猜測老板是不是會在監(jiān)視著自己。
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