云考勤能兼容多種考勤設(shè)備,能通過(guò)指紋,人臉識(shí)別,無(wú)感識(shí)別實(shí)現(xiàn)身份識(shí)別,避免代打卡,通過(guò)云計(jì)算,將考勤數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)共享云端,避免數(shù)據(jù)造假,方便企業(yè)進(jìn)行考勤數(shù)據(jù)的保存統(tǒng)計(jì)。另一方面,但眼考勤云能夠無(wú)感識(shí)別,只要員工進(jìn)入公司,攝像頭自動(dòng)感應(yīng)打卡,省去排隊(duì)打卡。

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移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代考勤系統(tǒng)管理的新模式,考勤,不論是對(duì)學(xué)生還是老師,現(xiàn)在已經(jīng)成了必不可少要素之一。為了能夠更加公平、公正的記錄考勤,可謂是煞費(fèi)苦心,從以往的花名冊(cè)點(diǎn)名到后來(lái)的微信小程序再到臉部識(shí)別打卡機(jī),雖然方法用盡,但是對(duì)于的考勤依舊存在很大的漏洞與困難,這一點(diǎn)也讓管理人員“很難做人”,公司查起來(lái)沒(méi)辦法交代,

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