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考勤工資怎么算，根據(jù)你的出勤天數(shù)，先把你公司的制度搞清楚，比如公司執(zhí)行日工資，如果公司全勤獎，如果有員工遲到，病退，請假，根據(jù)天數(shù)相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)，用工資減扣除的費(fèi)用就是的。
考勤工資怎么算通過一對一的眼睛虹膜注冊，對入井作業(yè)人員進(jìn)行考勤登記和實時安全監(jiān)控，解決只認(rèn)卡不認(rèn)人的考勤問題，將考勤記錄信息精確到個人，實時安全監(jiān)控每個井下工作人員的工作情況，如遇緊急情況，能夠準(zhǔn)確地獲取事故區(qū)域的人數(shù)及人員信息，記錄每一位入井人員的出入井時間，并能夠判斷顯示每位員工的井下駐留時間，如果員工井下駐留時間超長，則系統(tǒng)自動會進(jìn)行報警提示，考勤工資怎么算將礦山人員安全管理體系提升到更高層次的科學(xué)化、智能化管理水平，更加完善礦山人員安全管理體系。
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