人事考勤表是公司員工每天上班的憑證,也是個(gè)別公司員工績(jī)效的記錄,決定員工工資的多少。員工考勤表能夠準(zhǔn)確記錄員工的上下班時(shí)間,每月一統(tǒng)計(jì),清晰明了準(zhǔn)確。員工考勤表適用于多種考勤制度,使用起來(lái)也是很方便

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人事考勤表,協(xié)同辦公,又稱:OA。隨著企業(yè)對(duì)協(xié)同辦公要求的提高,協(xié)同辦公的定義隨之?dāng)U展,將其提升到了智能化辦公的范疇。大多企業(yè)不僅需要解決日常辦公、資產(chǎn)管理、業(yè)務(wù)管理、信息交流等常規(guī)協(xié)同的功能,并且在即時(shí)溝通、數(shù)據(jù)共享、移動(dòng)辦公等方面提出了更進(jìn)一步的需求。人事考勤表是以知識(shí)管理為核心,協(xié)同運(yùn)作為進(jìn)化手段,使政府機(jī)關(guān)的資源融會(huì)貫通,吐故納新,以嶄新的形象生機(jī)勃勃地面對(duì)多變的外界環(huán)境。平臺(tái)至少包括公文管理、事務(wù)管理、會(huì)議中心、新聞中心、資料中心、互動(dòng)中心、查詢中心、系統(tǒng)管理和網(wǎng)站管理等九個(gè)主要子系統(tǒng)和二次開發(fā)平臺(tái)。

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