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人事考勤系統(tǒng)，就是依托指紋考勤機，刷卡考勤機，人臉考勤機等終端考勤設(shè)備采集信息的考勤管理系統(tǒng)，主要作用是記錄員工的上下班時間，一般隨考勤機自帶的考勤系統(tǒng)相對簡單，并不能滿足集團企業(yè)，連鎖企業(yè)等考勤規(guī)則復(fù)雜的企業(yè)HR要求，要求較高的人事考勤系統(tǒng)一般含用戶管理，人事管理，設(shè)備管理，考勤規(guī)則管理，班次管理，單據(jù)管理，報表管理，系統(tǒng)管理和接口數(shù)據(jù)等，人事考勤系統(tǒng)也可以單獨定制薪資接口，好的人事考勤系統(tǒng)可以大大減輕考勤專員的工作效率。
人事考勤這個一定要具體問題具體分析，不能一刀切，搞形式主義，因為每個公司的考勤情況和薪資計算方法不同，可以說，沒有包治百病的藥，也沒有適用于所有工廠企業(yè)公司的考勤系統(tǒng)軟件。
人事考勤和設(shè)備網(wǎng)上考勤系統(tǒng)系統(tǒng)公司，選人事考勤找人事考勤解決方案用天時考勤管理專家，一對一顧問電話 139 2388 2739，分公司獨立設(shè)置考勤制度、整合統(tǒng)計第三方考勤工資績效數(shù)據(jù)、考勤審批簽字痕跡保留；免費提供上門服務(wù)、免費對接現(xiàn)有HR/OA等系統(tǒng)、提供OEM定制；
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