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工廠的管理不同于一般企業(yè)的管理,首先體現(xiàn)在員工數(shù)量上。作為以生產(chǎn)和加工能力為核心競爭力的工廠,為了體現(xiàn)其生產(chǎn)水平,往往會雇用大量的員工,其員工數(shù)量遠遠多于一般企業(yè),管理的員工數(shù)量更多,管理的難度也更大。天時考勤系統(tǒng)針對員工數(shù)量多,考勤難度大的問題,天時考勤系統(tǒng)速度快,架構穩(wěn)定,1000人考勤數(shù)據(jù)30秒內可以處理完成,并且針對公司各類員工不同的班制造成的排班問題,分析和梳理企業(yè)的排班規(guī)律,設計排班方案。工廠考勤系統(tǒng)會自動根據(jù)員工的打卡規(guī)律自動找班,降低企業(yè)在考勤管理中的難度。
工廠考勤系統(tǒng)系統(tǒng)可以實現(xiàn)跨區(qū)域在線考勤管理,解決復雜考勤排班等問題,自動化的考勤系統(tǒng),快速提升管理效率,有效降低企業(yè)成本,滿足大中型企業(yè)復雜考勤需求,讓hr管理更簡單,助企業(yè)提升勞動效率,降低勞動成本。
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