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哪些考勤管理系統(tǒng)好，現(xiàn)在單純的考勤管理系統(tǒng)已經(jīng)很難滿足市場需求了，更多的是以考勤管理為重點(diǎn)的綜合性人事管理系統(tǒng)。因?yàn)樾枨蟾鳟?，求大求全的人事管理系統(tǒng)已經(jīng)無法滿足企業(yè)不同的需求，因此不同廠商也有其各自的側(cè)重點(diǎn)。做好前期溝通了解，選擇適合自己的行業(yè)特性，企業(yè)管理需求的考勤系統(tǒng)尤為重要。
哪些考勤管理系統(tǒng)好管理軟件如何選擇？找到關(guān)鍵是重點(diǎn)。班次多、排班數(shù)據(jù)與實(shí)際上班數(shù)據(jù)時(shí)常存在差異、加班現(xiàn)象頻繁、加班統(tǒng)計(jì)及有效性核查難度大、請(qǐng)假數(shù)據(jù)與刷卡數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)脫節(jié)、考勤歷史數(shù)據(jù)有被回改的風(fēng)險(xiǎn)、同時(shí)存在多種工時(shí)制度（綜合工時(shí)、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、臨時(shí)工時(shí)）數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)費(fèi)時(shí)費(fèi)力，企業(yè)還應(yīng)該根據(jù)自身企業(yè)的發(fā)展需求來進(jìn)行選擇。因?yàn)橐豢詈玫哪男┛记诠芾硐到y(tǒng)好軟件可以實(shí)時(shí)掌控員工的工作動(dòng)態(tài)、增強(qiáng)員工之間的溝通、增強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)的凝聚力等，從而幫助企業(yè)提高辦事效率，并降低營運(yùn)的成本。
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