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員工考勤管理規(guī)定,為進(jìn)一步加強(qiáng)公司考勤管理工作,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,根據(jù)公司實(shí)際制定員工考勤管理規(guī)定??记诠ぷ魇枪炯訌?qiáng)管理工作的基礎(chǔ),是嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率的重要手段,公司全體員工應(yīng)該養(yǎng)準(zhǔn)時(shí)出勤的習(xí)慣。
員工考勤管理規(guī)定靈活方便記錄生產(chǎn)工時(shí),產(chǎn)量及效率,可實(shí)時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)所有生產(chǎn)線人員或生產(chǎn)線的狀態(tài),根據(jù)需要靈活安排及調(diào)度生產(chǎn)線人員,提高生產(chǎn)效率。同時(shí)通過(guò)員工考勤管理規(guī)定的工時(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),為相關(guān)部門提供準(zhǔn)確的工時(shí)及效率數(shù)據(jù),用于核算員工工資及計(jì)算人力成本,無(wú)需耗費(fèi)大量的人力進(jìn)行統(tǒng)計(jì),計(jì)算。幫助企業(yè)提升員工工作效率,增進(jìn)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)間協(xié)作。在管理項(xiàng)目進(jìn)度上,大大節(jié)省了項(xiàng)目人力成本的支出。
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